| 2007年国家公务员岗位信息—人事部 |
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2006-10-12 来源：人事部 |
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| 人事部 |
办公厅 |
秘书处主任科员以下 |
公文处理、文字综合 |
001001 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
中文、历史、哲学 |
硕士及以上 |
中共党员 |
无限制 |
具有较强文字水平 |
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| 人事部 |
公务员管理司 |
综合处副主任科员 |
公务员管理政策研究、文秘 |
002001 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
法律、政治学、行政管理、人力资源管理 |
本科及以上 |
中共党员 |
二年 |
具有较强文字水平和沟通协调能力 |
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| 人事部 |
公务员管理司 |
考核奖励处副主任科员 |
公务员考核与奖励政策研究 |
002002 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
法律、政治学、行政管理、人力资源管理 |
本科及以上 |
中共党员 |
二年 |
具有较强文字水平和沟通协调能力 |
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| 人事部 |
人事教育司 |
工资福利处科员 |
机关人事管理 |
003001 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
经济、法律、行政管理、人力资源管理 |
本科及以上 |
中共党员 |
无限制 |
具有较强文字水平 |
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| 人事部 |
人才流动开发司 |
人才市场与毕业生就业处副主任科员 |
人才市场管理 |
004001 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
经济、经济管理 |
硕士 |
不限 |
无限制 |
具有较强文字水平 |
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| 人事部 |
工资福利与离退休司 |
事业工资处主任科员以下 |
工资福利与离退休政策研究 |
005001 |
省级以上（含副省级）综合管理类 |
1 |
经济、法律、行政管理、人力资源管理 |
本科及以上 |
不限 |
二年 |
具有从事人力资源、工资、统计工作经历 |
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| （责任编辑：lida） |
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